L’Urssaf ouvre une nouvelle campagne de recrutement pour 140 postes dans ses métiers de contrôle. Du 1er au 30 septembre, l’organisme invite les candidats intéressés à déposer leur dossier en ligne. Inspecteurs et contrôleurs viendront étoffer les équipes chargées de lutter contre la fraude sociale et le travail dissimulé. Ces recrutements, répartis sur l’ensemble du territoire, participent directement au financement du système de protection sociale. Zoom sur cette opportunité d’emploi à l’Urssaf.
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Une campagne nationale de recrutement
Le réseau Urssaf met en place chaque année une campagne de recrutement pour consolider ses effectifs. Cette fois, 118 inspecteurs et 22 contrôleurs sont attendus. Les candidatures sont ouvertes à toute personne souhaitant intégrer un organisme public au rôle stratégique dans le paysage social français.
L’inscription se fait exclusivement en ligne, via la rubrique « Nous rejoindre » du site officiel urssaf.org.
Des missions au cœur de la protection sociale
Les inspecteurs et contrôleurs de l’Urssaf contribuent directement à préserver le financement de la Sécurité sociale. Ils vérifient la conformité des déclarations sociales des entreprises et accompagnent les employeurs dans leurs démarches.
Leur action permet à la fois de protéger les droits sociaux des salariés et d’assurer une concurrence équitable entre entreprises.
Aujourd’hui, le réseau compte environ 1 580 inspecteurs et 250 contrôleurs. Leur rôle dépasse la seule sanction : il s’agit d’un travail d’explication, d’écoute et de pédagogie auprès des employeurs.
Un métier à forte dimension humaine
Les témoignages d’agents déjà en poste soulignent l’intérêt de ces métiers. Mikhael, inspecteur en Provence-Alpes-Côte d’Azur, décrit une profession mêlant « phases d’investigation et interventions sur le terrain en équipe », un équilibre qui selon lui donne un sens concret à son engagement.
Gaëlle, inspectrice en Centre-Val de Loire, rappelle que les visites ne sont pas toujours vécues comme une contrainte par les entreprises. Au contraire, elles constituent parfois une occasion de dialogue direct, permettant aux employeurs de poser leurs questions sur place.
Informations pratiques pour les candidats
Pour mieux faire connaître ces métiers et les conditions de recrutement, l’Urssaf met à disposition une page d’information détaillée sur son site. Un webinaire sera également organisé le 15 septembre à 13 h 30, accessible sur inscription.
Les personnes intéressées trouveront notamment :
- Le descriptif complet des missions d’inspecteur et de contrôleur
- Les profils recherchés et les compétences attendues
- Les étapes du processus de sélection
Attention aux 3 erreurs fatales sur un CV, qui peuvent suffire à compromettre une candidature, d’où l’importance de préparer soigneusement son dossier avant de postuler.
Rejoindre le réseau des Urssaf
Le réseau des Urssaf compte près de 16 000 collaborateurs répartis en France. Rejoindre ses équipes, c’est intégrer une organisation qui valorise l’initiative, l’innovation et l’expérimentation.
L’Urssaf met également en avant des conditions de travail pensées pour l’équilibre personnel et professionnel : télétravail, compte épargne temps, soutien à la parentalité.
Travailler pour l’Urssaf, c’est contribuer à un projet collectif tout en bénéficiant d’un environnement professionnel dynamique, où la coopération et le dialogue occupent une place centrale.
Je m’intéresse aux questions économiques, à la vie des entreprises et aux enjeux liés à la retraite. À travers mes articles, je décrypte l’actualité du monde du travail et du patrimoine, avec l’objectif d’apporter des informations claires, pratiques et utiles à celles et ceux qui souhaitent mieux comprendre les évolutions du système économique et leurs impacts sur leur quotidien.
